くらしの手続きまとめ

18歳以下の子どもに対して、1人あたり10万円相当の給付が予定されています。そのうち5万円の現金支給が先行して行われます。児童手当の対象世帯については、申請不要で年内を目処に支給される予定です。

最終更新日：2021-12-01

新型コロナウイルスの影響で休業させられた中小企業の労働者のうち、休業手当を受けられなかった人に対して、本人の申請により支援金・給付金が支給されます。

申請受付期間

〜 2022-02-28

最終更新日：2021-11-25

新型コロナウイルス感染症の感染拡大等の状況を踏まえ、休業等にともなう収入減少により、離職や廃業に至っていないがこうした状況と同程度の状況に至り、住居を失うおそれが生じている方々に対しても、一定期間家賃相当額を支給できるよう拡充されています。

申請受付期間

2020-04-20 〜 2022-03-31

最終更新日：2021-11-25

新型コロナの影響に対する新たな経済対策の一部として、住民税非課税の世帯に対して、現金10万円の支給が予定されています。

最終更新日：2021-11-22

国民健康保険は、会社などで健康保険に加入していない場合には必ず加入する必要があります。ただし、生活保護を受けている場合には対象外となります。保険料は同一世帯の被保険者の人数や被保険者ごとの所得、各市区町村が定める保険料率によって決まります。

最終更新日：2021-11-04

介護保険とは、介護が必要な方の負担を社会全体で支えることを目的とした制度です。40歳以上の国民が介護保険の被保険者となり、介護保険料の支払い義務が発生します。老化や疾病により介護の必要性が認定されると、介護サービスを受けるための費用に保険が適用されます。

最終更新日：2021-11-04

障害者手帳には3つの制度があり、病気や障害の種類によって対象となる制度が異なります。どの制度でも、対象となる方には手帳が交付され、支援サービスを利用する際の確認に用いられます。

最終更新日：2021-11-04

雇用保険に加入していた方が、離職後に生活を心配することなく、就職活動ができるよう支給される制度です。支給条件、支給額、支給期間は離職理由や雇用保険の加入期間、年齢や離職前の給与などの条件によって決定されます。手続きなどはハローワークで行います。

最終更新日：2021-11-04

離職票とは、退職後に雇用保険（失業手当）の受給手続きをする際などに必要となる書類です。退職した会社から、離職理由や離職前の賃金などが記入された上で、退職後10日前後で送付されるのが一般的です。

最終更新日：2021-11-04

出産育児一時金制度とは、出産に関する費用負担の軽減のために、公的医療保険（健康保険、共済など）から出産時に一定の金額が支給される制度です。1児につき42万円が支給されます。

最終更新日：2021-11-04